Sendikamız Genel Sağlık-İş, İstanbul İl Sağlık Müdürlüğüne bir yazı göndererek “sağlık çalışanlarının kıyafetlerinin düzenlenmesi” hususundaki uygulamanın geri çekilmesini istendi. Yazıda; sağlık çalışanlarının, bu tür baskıya varan yaklaşımlarla huzurunun kaçırılması ve iş barışının bozulması yerine, “insan onuruna yakışan bir yaşam ve görev standartlarının personele sunulmasının sağlanması” talep edildi. Sendikamız Genel Sağlık-İş'e üyeleri tarafından yapılan başvurularda, İstanbul İl Sağlık Müdürlüğü tarafından, “sağlık çalışanlarının kıyafetleri konusunda karar alındığı, bu karara göre çeşitli unvanlardaki sağlık çalışanlarının yeni kıyafetlerinin tanımlandığı ve bu kıyafetlerin kullanılmasının istenildiği” belirtilmiştir. Konu ile ilgili olarak İstanbul İl Sağlık Müdürlüğü’ne yazı gönderen Sendikamız Genel Sağlık-İş uygulamanın geri çekilmesini istedi. Genel Başkan Derya Uğur imzalı yazıda; “657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun Ek Madde 19. maddesi gereğince, 25.10.1982 tarih ve 17849 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe giren “Kamu Kurum ve Kuruluşlarında Çalışan Personelin Kılık ve Kıyafetine Dair Yönetmeliğin”, “Amaç – Kapsam ve Deyimler” başlıklı 1. maddesinin, “Bu Yönetmelik, kamu personelinin Atatürk devrim ve ilkelerine uygun, uygar, aşırılığa kaçmayacak şekilde sade bir kılık ve kıyafette olmalarını, kılık ve kıyafette birlik ve bütünlük içinde bulunmalarını sağlamayı amaçlamaktadır.” şeklinde olduğu hatırlatıldı. Zaten ekonomik anlamda büyük zorluklar yaşayan sağlık çalışanlarının, giyim yardımlarının yetersizliği nedeniyle kıyafet bedelinin yarısından fazlasını cebinden ödemek zorunda kaldığı ifade edilen yazıda; pandemi dönemi iş yoğunluğu, sağlık çalışanlarına yapılan giysi yardımlarının yetersizliği ve gündemde kıyafetten çok daha önce gelen durumların bulunması nedeniyle “sağlık çalışanlarının kıyafetlerinin düzenlenmesi” hususundaki uygulamanın geri çekilmesi istendi. Yazıda; sağlık çalışanlarının, bu tür baskıya varan yaklaşımlarla huzurunun kaçırılması ve iş barışının bozulması yerine, “insan onuruna yakışan bir yaşam ve görev standartlarının personele sunulmasının sağlanması” talep edildi.