Mevcut durumda TBMM Plan ve Bütçe Komisyonunda olup, henüz TBMM gündemine gelmeyen ve yasalaşmamış olan ‘’Elektrik Piyasası Kanunu ile Bazı Kanunlarda ve 375 Sayılı Kanun Hükmünde Kararnamede Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun Teklifi’’ metninde 11. madde içeriğinde ‘’375 sayılı KHK’nın Ek 4. Maddesinde’’ değişiklik yapılması öngörülmüştür. Söz konusu değişiklik ‘’Kamu Görevlileri Sendikasının kurulu olduğu hizmet kolunda sendika üyesi olabilecek toplam kamu görevlisi sayısının en az %2’sini sendika üyesi olarak kaydeden kamu görevlileri sendikalarına üye olup, aylık ve ücretinden üyelik ödentisi kesilen kamu görevlilerine Ocak, Nisan, Temmuz ve Ekim aylarında toplu sözleşme ikramiyesi ödeneceği’’ şeklinde olmakla birlikte hukuka ve yasaya aykırı, antidemokratik bir uygulamayla, ilgili iş kolunda %2’den daha az üyesi bulunan sendikalar etkisiz hale getirilerek, yok edilmek istenmiştir. Siyasi iktidarın bitmek tükenmek bilmeyen hukuka aykırı uygulamaları gün geçtikçe şiddeti artarak devam etmektedir. Daha önce de 6. Dönem Toplu Sözleşme içeriğinde aynı antidemokratik uygulama ile %1 oranı üzerinden sendikal faaliyette bulunma ve örgütlenme özgürlüğünün önüne geçilmeye teşebbüs edilmiş, Sendikamız Genel Sağlık İş’in dik duruş göstererek vermiş olduğu onurlu hukuk mücadelesi Danıştay 12. Dairesi nezdinde karşılık görmüş ‘’ %1lik uygulamanın yürütmesinin durdurulmasına’’ karar verilmiştir. Her geçen gün hızla üye kaybeden ve sendikamız Genel Sağlık İş’in yükselişini ‘’çaresizce’’ izleyen sarı sendikalar, yetkiyi kaybetme korkusuyla siyasilere baskı yaparak antidemokratik uygulamaları dayatmaya çalışmaktadırlar. Genel Sağlık İş’in hiçbir baraj sınırlamasıyla sorunu bulunmamaktadır. Fakat bu antidemokratik uygulama, Anayasa ve Uluslararası Sözleşmelerde düzenlenen ‘’sendikal faaliyette bulunma ve örgütlenme özgürlüğüne’’ açıkça aykırı olup bir çok sendika bakımından sendikal faaliyetlerin yalnızca kağıt üzerinde kalmasına sebebiyet verecektir. Daha önceki %1’lik uygulamaya karşı nasıl hukuk mücadelesi verip, ‘’haddini bilmezlere, hukuk tanımazlara, hukuku ayaklar altına almaya teşebbüs edenlere’’ hukuk dersi verdiysek, %2’lik garabet ve fecaat niteliğindeki bu uygulamaya karşı da elimizden gelenin fazlasını yaparak meydanlarda ve yargı mercilerinde gerekli hukuk mücadelesini YİNE vereceğiz. Tekraren belirtmek gerekir ki; %2’lik uygulamanın, Sendikamızın örgütlenmesini ve faaliyetlerini etkilemesi KESİNLİKLE söz konusu değildir. Fakat bu uygulamanın haklı ve onurlu emek mücadelesi veren birçok sendikayı etkileyeceği açıktır. Genel Sağlık İş varken, bu ve benzeri antidemokratik keyfi hukuka aykırı düzenlemelere asla göz yumulmayacaktır. Genel Sağlık İş, Birleşik Kamu İş Konfederasyonuna bağlı olarak emek mücadelesinde güçlü bir mevzidir. Sendikamız bu uygulamadan etkilenecek olan tüm sendikalar adına her alanda mücadeleyi örgütlemeye öncülük edecektir.  Ülkemizdeki tüm sendikal anlayışı sarılaştırmaya çalışan bu girişimlere karşı bağımsız, ilkeli sendikal anlayışı korumaya ve geliştirmeye, hukuksuzluklara geçit vermemeye, haddini bilmezlere hadlerini bildirmeye devam edeceğiz. Yaşasın Örgütlü Mücadelemiz Yaşasın Genel Sağlık İş Yaşasın Birleşik Kamu İş Derya Uğur Genel Sağlık-İş Genel Başkanı