Banka promosyonlarında yeniden değerleme yapılarak, en azından enflasyon farkı oranında, sağlık çalışanlarına ek promosyon ödemesi yapılmasının sağlanması yönünde gerekli girişimlerde bulunulması talebiyle Sendikamız Genel Sağlık-İş tarafından Sağlık Bakanlığı, Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı ve Yükseköğretim Kurulu’na (YÖK) başvuruldu. Sendikamız Genel Sağlık-İş, Tüzüğünün 4. maddesi ile “Üyelerinin ortak ekonomik, sosyal, kültürel, mesleki, sendikal, hukuksal ve özlük hak ve çıkarlarını korumayı ve geliştirmeyi” kurumsal olarak kendisine ilke edinmiş olan bir “sağlık ve sosyal hizmet kolu kamu çalışanları” sendikasıdır. Kamu sağlık hizmetinin sunulmasında görev alan sağlık çalışanları da diğer devlet memurları gibi, maaşlarını aldıkları Bankalar ile bir maaş ödeme protokolü imzalamakta, söz konusu maaş ödeme protokolünün başlangıcında, sağlık çalışanlarına promosyon ödemesi yapılmaktadır. Fakat söz edilen maaş ödeme protokolleri, uzun süreli olarak (3 yıl, 5 yıl gibi) yapılmaktadır. Sağlık çalışanları, maaş ödeme protokolünün yürürlüğe girdiği tarihte promosyon ödemelerini almakta, daha sonra ise, kendilerine, maaş ödeme protokol süresi bitene kadar tekrar promosyon ödemesi yapılmamaktadır. Örneğin, 2019 yılında, maaş ödeme protokolünü imzalamış olan bir sağlık çalışanına, ilgili yılda ödeme yapılmış, fakat ödemenin ardından, ekonomik istikrarsızlık ve sürekli olarak artan enflasyon nedeniyle, yıllar önce sağlık çalışanlarına yapılan promosyon ödemeleri, günümüz koşullarında oldukça cüzi kalmıştır. Hal böyle olunca, ülkemizin ekonomik koşulları ve artan enflasyon karşısında, alınan promosyon ödemeleri, sağlık çalışanlarının ihtiyaçlarını karşılama konusunda oldukça yetersiz kalmıştır. Maaş ödeme protokol süresi sona ermeksizin, tekrar promosyon ödemesi yapılamayacağından, sağlık çalışanları, maaşlarını aldıkları bankalardan, tekrar bu yönde talepte de bulunamamaktadır. Sağlık emekçilerine ödenen banka promosyonlarının, içerisinde bulunduğumuz ekonomik buhran ve her geçen artış gösteren enflasyon oranı karşısında sağlık emekçilerinin hiçbir ihtiyacını karşılayamadığı, ödenen promosyon miktarlarının hiçbir işleve sahip olmadığı açıktır. Bu konuda hem farkındalık oluşturabilmek hem de “ülkenin ekonomik koşulları ile artan enflasyon oranının da dikkate alınıp, Banka promosyonlarında yeniden değerleme yapılarak, en azından enflasyon farkı oranında, sağlık çalışanlarına ek promosyon ödemesi yapılmasının sağlanması yönünde gerekli girişimlerde bulunulması” talebiyle Sendikamız Genel Sağlık-İş tarafından Sağlık Bakanlığı, Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı ve Yükseköğretim Kurulu’na (YÖK) başvurulmuştur. Genel Sağlık-İş olarak, üyelerimizin ve tüm sağlık emekçilerinin gerek mesleki gerekse de yaşam standartlarının iyileştirilebilmesi için sürekli olarak girişimlerde bulunulmakta, üyelerimiz ile tüm sağlık çalışanlarının özlük haklarının, hak ettikleri derecede kendilerine verilmesi için canla başla çalışılmaya devam edilmektedir. Genel Sağlık-İş, kurulduğu günden bu yana, tüm sağlık emekçilerinin haklarının korunması için mücadele vermiş olduğu gibi, bundan sonraki süreçte de haklı mücadelemiz devam edecektir. Dr. Derya Uğur Genel Sağlık-İş Genel Başkanı